泗洪县人民医院

为充分展示医护骨干外出培训的学习成果，实现“外学内享、共促提升”，更好的发挥“走出去、带进来”的实效性作用，促进医院诊疗能力与服务水平提高，推动学科发展和人才梯队建设。7月31日下午，泗洪医院在综合楼第一会议室举办2024年上半年进修人员学习汇报会，部分院领导、全院中层干部及医疗、医技、护理等500余人参会。

会上，洪医集团副董事长、泗洪医院院长高明献致辞说：此次进修学习人员汇报会目的是“学习归来齐交流，经验共享促提高”。然后他代表高开亮董事长、董事会成员及医院领导班子成员向圆满完成进修学习任务的同仁们表示热烈祝贺，并希望他们能够以此次汇报会为契机，将自己的所学所思所想转化为实际行动，积极投身到医院的高质量建设和发展中来。他表示，现在医院正处在创建三级乙等综合医院的关键时期，站在新的起点上，我们要适应形势、抓住机遇、科学谋划、奋力拼搏,在高质量发展的赛道上,跑出加速度,跑出好成绩,把医院建设成为区域性具有较强竞争力和社会影响力的三级乙等综合医院，为全院职工搭建一个良好的发展平台，为此，我们必须聚焦医院的核心竞争力，加强人才队伍建设。改制以来,在高开亮董事长的领导下,我们紧紧围绕“人才兴院、科技强院”战略，采取多种措施，加强人才队伍建设，如:把好人才引进关、重视继续医学教育、强化临床技能培训、开办硕士研修班、成立名医工作站、做好教学工作,鼓励在职攻读硕士和博士学位、选派医技人员进修学习等等，努力通过多方位、多途径促进医务人员专业水平的提高，不断优化人才队伍,打造一支专业结构、年龄结构、学历结构职称结构更趋合理，德技双馨、精干高效的医院人才队伍，目前已取得了很大成效。

最后，他希望通过汇报交流，进一步检验、展示和应用外出进修人员的学习成果，也让医院同仁们直接、快速了解和掌握上级医院的先进理念、先进技术、先进管理模式等，以达到“走出去、学回来、齐分享、用起来、共成长”的目的，进一步拓宽和提高医院医疗、护理、医技人员的工作思路、职业素养，在全院营造浓厚的学术氛围，打造学习型医院，推进医院高质量发展。

而后，来自感染性疾病科、心血管内科、检验科、超声科等科室9名进修人员聚焦最新医疗技术进展，从各自专业角度出发，分别就进修期间学习的先进诊疗技术、专业领域学术动态及返院后个人职业规划、工作计划等方面，结合实际案例，图文并茂地向在场人员进行了全面细致的汇报。

每一位进修归来的同仁都带来了满满的收获与感悟，进修人员的汇报内容丰富多彩，不仅让我们领略到了医疗领域的前沿动态、也让我们感受了医院医、护、技团队昂扬向上的洪医风采。现场进修人员的汇报赢得了在场人员的阵阵掌声，在场人员纷纷表示深受启发，受益匪浅。

最后，泗洪医院副院长陈虎对进修学习汇报会进行了总结。他对进修人员的精彩汇报给予了高度的赞扬与充分的肯定，认为这次汇报会不仅是一次知识的传递和经验的交流，更是一次思想的碰撞和灵感的激发。他要求全体医护人员以本次进修汇报会为契机，认真总结经验，积极借鉴外院先进经验与技术成果，切实做到“学以致用、实干笃行”，以百家所长，促自我提升，结合科室实际情况将所学知识落到实处，以更饱满的激情与更专业的服务，全力助推三级乙等医院创建工作。