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泗洪人民医院急救中心

时间:2011年12月20日信息来源:宿迁新闻网点击:
导读:人民医院急救中心是一个充满朝气,勇于拼搏,乐于奉献的集体。自我科护理组于1998年2月首次获县级青年文明号以来,我们医护人员在自己的岗位上兢兢业业,始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨,用自己的爱心,热心,诚心满足每一位急救病人的需求

泗洪人民医院急救中心

 

  泗洪县人民医院急救中心是一个充满朝气,勇于拼搏,乐于奉献的集体。自我科护理组于1998年2月首次获县级青年文明号以来,我们医护人员在自己的岗位上兢兢业业,始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨,用自己的爱心,热心,诚心满足每一位急救病人的需求,努力争创“社会满意,病人满意,自己满意”,把救死扶伤的工作作风贯穿于医疗工作的全过程。伴随着管理体制变革后医院的茁壮成长,取得了社会效益和经济效益的双丰收。
 
  一、打造科室文化,树立团队精神:积极响应医院“打造医院文化,树立团队精神”的号召,坚持以病人为中心,以质量为核心的护理服务理念,适应卫生改革,社会发展的新形势,积极参加一切政治活动,以服务人民奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为人民服务,积极参加各项社会公益活动。
 
  二、以病人为中心,争创一流优质服务:在日常工作中,医护人员时刻牢记“以病人为中心”的服务宗旨,设身处地为病人着想,做到凡事都来换位思考“假如我是病人”。认真接待好每一个急诊病人,做好每一项工作,关心每一个病人,热情迎接,自我介绍,做好各项安抚工作,加强与病人沟通,减少病人对陌生环境的恐惧,增强对疾病治疗的信心。科主任及科护士长经常询问同事的工作技术,态度及病人的要求,对病人提出的意见和建议都能予以重视,及时解决。
 
  三、规范整体护理,争创一流管理:有好的管理是优质服务的基础和前提,为了使管理更加规范化和专业化,我们坚持做到周周有计划,月月有小结。建立健全服务目标,自觉接受病人及社会的监督。深入开展整体医疗工作,积极发挥责任医生护士的主观能动性,特别加强医疗措施的落实,开展对医生护士的满意度调查等工作,从而大大增强了他们的工作责任心。严格执行查对制度及医疗操作规程,无差错事故发生。严格消毒,灭菌,隔离措施的落实,管理和监测。狠抓了医护人员的无菌技术操作。
 
  四、提高医护素质,培养一流人才:社会不断前进和发展,我们深刻体会到全面提高医护素质的重要性。我们对医护人员业务培训常抓不懈,定期进行模拟训练,培训在职医护人员的应急能力、业务能力,要求掌握电击除颤、气管插管、心电图、心肺复苏等技术,熟练掌握各种疾病的抢救程序,并进行考核,以确保急诊科的医护人员有很强的急救意识和急救能力。。在抢救过程中有指挥力的抢救系统是抢救实施的重要保证,各科相互配合可提高成功抢救的几率。我们采用先进技术,保障抢救成功:我院急诊科设抢救室、急诊观察室、急诊独立重症监护室、急诊手术室、急诊检验室、急诊放射科、急诊药房等,配备有先进呼吸机、床旁多参数监护仪,可开展呼吸机治疗、血流动力学监测、急诊纤维支气管镜和床边摄片等影像检查技术、经皮气管切开、急诊血液净化等急救技术。在急诊诊断、护理过程中,采用先进的急救技术、设备可提高抢救成功的效率。